+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 654Санкт-Петербург и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Трудовая инспекция стерлитамак официальный сайт горячая линия

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Нашли ошибку? Изменить-добавить описание. Компания Государственная инспекция труда в РБ расположена в городе Стерлитамак по адресу ул. Карла Маркса, Компания Государственная инспекция труда в РБ размещена в разделе Инспекции Стерлитамака нашего каталога. Укажите информацию, которую нужно изменить в карточке компании.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Компания Трудовая инспекция находится в Стерлитамаке и расположена по адресу проспект Октября, 3.

Трудовая инспекция

При работе в какой-либо организации или на предприятии у работника могут возникнуть серьезные проблемы с работодателем. Они могут быть связаны с тем, что, например, работодатель не выполняет обязательства по выплате зарплаты, по приему на работу или увольнению. В таких случаях работник может обратиться в Трудовую инспекцию.

Содержание: 1. Обратиться в трудовую инспекцию или решить проблему на работе 2. Как можно направить обращение в Роструд. Обращение с помощью сервиса Онлайнинспекция. Как позвонить по горячей линии трудовой инспекции. Можно обратиться лично в трудовую инспекцию 6. Чем может помочь трудовая инспекция.

В стране имеется Федеральная инспекция Труда России. У нее есть территориальные органы, иначе говоря, Трудовая инспекция имеется в каждом регионе страны. Прежде чем рассматривать варианты обращения в трудовую инспекцию более подробно, необходимо иметь в виду два момента:. Говорят, что худой мир лучше доброй ссоры.

Например, если была снижена зарплата, то стоит сначала в бухгалтерии выяснить причины, на основании которых произошло такое уменьшение. Возможно, был выпущен соответствующий приказ распоряжение работодателя, на основании которого был сделан перерасчет, либо в организации на предприятии произошли какие-либо изменения. Если объяснения бухгалтерии будут недостаточными, далее можно обратиться к работодателю, например, в дни и часы приема по личным вопросам, как к высшей инстанции на конкретном предприятии в организации.

Не исключено, что подобная встреча все расставит на свои места, и конфликт будет исчерпан. А если так, то зачем доводить дело до рассмотрения в трудовой инспекции, в государственном органе?

Конечно, возможно, что в диалоге с руководителем предприятия не получится найти ответы на вопросы и подходящего решения для обеих сторон. Вот тогда можно обратиться в трудовую инспекцию. Подобное общение с государственным органом, который на основании вашего обращения может провести внеплановую проверку предприятия организации , где Вы работаете, скорее всего, будет означать неизбежный конфликт с работодателем. Работодатель станет защищаться, предъявлять документы и аргументы, которые, возможно, неизвестны Вам.

А может, конечно, и проиграть. Все зависит от того, насколько правильными с точки зрения трудового законодательства РФ были сделаны те или иные изменения в Вашей работе, в оплате Вашего труда и в других аспектах взаимоотношений работодателя и работника. Поэтому прежде чем действовать решительным образом, то есть обращаясь за помощью в трудовую инспекцию, стоит подумать о вероятных последствиях.

Работодатель имеет множество возможностей, чтобы рано или поздно уволить сотрудника, даже если проиграет данное дело. Сказанное выше означает, что нужно попытаться решить вопрос внутри предприятия организации , прежде чем переходить к открытому противостоянию.

Официальный сайт организации Роструд, на котором можно оставить написать и отправить свое обращение о нарушении своих прав работника, размещен по ссылке ниже:. По этой кнопке и нужно кликнуть, если Вы уже готовы написать свое обращение в трудовую инспекцию по поводу нарушения Ваших прав, прав работника.

Поля, отмеченные на странице рис. К таким полям относятся те, которые отмечены цифрами 1, 2, 4, 5, 7, 9, 11 и Тема обращения 1 на рис. После клика появится три варианта:. Обращение 2 на рис. Текст нужно стараться сделать как можно точнее, без лишних эмоций, лишних слов и отступлений, не имеющих отношения к делу. Кто что нарушил — тут лучше разберется трудовая инспекция, это и есть ее основная работа.

В обращении же важно указать факты, как можно больше точных и конкретных фактов нарушений. Нужно подробно и четко описать сложившуюся ситуацию. Можно прикрепить какие-то файлы 3 на рис.

Можно прикрепить, например, приказ о Вашем незаконном увольнении или сокращении, вернее не приказ, конечно, а его скан, его копию. В одном обращении можно прикрепить не более 5 файлов, не более 5-и документов. Каждый файл должен иметь размер не более 25 мегабайт. Ну, а если нужно отправить больше файлов — разные могут быть ситуации, в том числе такие, где может быть много документов, — тогда есть возможность эти многочисленные документы заархивировать с помощью бесплатной программы 7-Zip или платной программы WinRar.

Например, уволили сразу 30 человек — можно приложить все 30 приказов об увольнении, используя возможности программы для архивации файлов. Обязательно нужно указать имя 4 на рис. Телефон указывается по желанию 8 на рис. Далее следует поставить галочку, каким образом Вы хотите получить ответ: на свою электронную почту или по почте России. После рассмотрения обращения, заявитель получит ответ либо по почте на им указанный почтовый адрес, либо на указанный им адрес электронной почты.

Сведения об организации являются необязательными, их можно не заполнять 10 на рис. Будет полезно в таком случае указать хотя бы наименование предприятия и его фактический адрес, где оно расположено, куда Вы ходите на работу.

Тогда ответ, который Вы получите, может быть более четким. На нечеткие обращения невозможно дать однозначный ответ. Конечно, не в такой форме, это будет вполне официальный, умеренный, без эмоций, точный административный ответ. Но больше ничем Вам не помогут. По закону о работе с обращениями граждан, ответ обязательно придет. А вот каким он будет, сказать однозначно нельзя.

В каждом конкретном случае будет свой ответ по той ситуации, которую изложил работник в своем обращении. Необходимо поставить галочку 11 на рис. Это позволяет отличить ваше сообщение от автоматических программ-роботов, рассылающих спам на любые сайты. Также потребуется галочка 12 на рис. Кроме официального сайта Роструда, можно написать свое обращение онлайн в трудовую инспекцию на другом официальном сайте — онлайнинспекция.

Однако это более сложный вариант по сравнению с тем, который изложен выше. Особенность этого варианта состоит в том, что для отправки сообщения Вам следует авторизоваться через сайт Госуслуг Государственных Услуг. Причем зачастую требуется подтвердить свою регистрацию в Госуслугах каким-либо удобным способом, то есть нужна подтвержденная учетная запись. Горячая линия Федеральной службы по труду и занятости: 8 88 41 бесплатно по всей России.

Звонить желательно по телефону, который относится к региону, где живет и работает работник. Если работник зарегистрирован в одном регионе, но работает в другом регионе, то звонить ему нужно по телефону региона, где он работает.

Например, работник постоянно зарегистрирован в Великом Новгороде, но работает в Санкт-Петербурге. Значит, при необходимости обратиться в трудовую инспекцию звонить нужно по горячему телефону, который относится к Санкт-Петербургу. Найти свою инспекцию труда, куда работник решил обратиться лично, не пользуясь интернетом для написания обращения, и не пользуясь телефоном горячей линии, можно по следующей ссылке:. Перед посещением трудовой инспекции лично, заранее продумайте свои аргументы, подготовьте и возьмите с собой все необходимые документы приказы, распоряжения и прочее, что считаете нужным.

Тут, как и при обращении через интернет или по горячему телефону, — чем точнее Вы будут излагать свои проблемы и подкреплять их документами, тем точнее будет подготовлен Вам ответ и адресная помощь по Вашему обращению. Вообще, неподготовленному человеку непросто вот так вот взять, и прийти в государственный орган, чтобы изложить проблему. Можно начать говорить сбивчиво, мысли начнут путаться, можно перескакивать с мысли на мысль, можно что-то забыть и очень важное упустить в разговоре.

Особенно сбивают вопросы инспектора, с которым будет происходить общение. Но молчать инспектор не может, ему ей придется задавать уточняющие вопросы. В общем, идя к чиновникам, нужно настроиться на рабочий лад, избавиться по возможности от волнения, и постараться изложить дело так, чтобы было понятно, чем можно Вам помочь.

А по закону таких работников нужно восстанавливать на работе, если они действительно уволены несправедливо и противозаконно. И дела закрывались в пользу работодателей, потому что сотрудники на самом деле хотят не того, что им положено по закону — а именно восстановления на работе, — а хотят денежных компенсаций. Такого рода компенсации можно получить НЕ через суд, а по договоренности с работодателем, и суд или инспекция такие вопросы не решают.

Поэтому нужно четко и правильно формулировать, чего Вы сами-то добиваетесь…. Очень помогает при подготовке, если попытаться письменно описать проблему. Вот почему возможность обращения письменно, через интернет, стоит первой в данной статье. Так обычно бывает проще, особенно при первом обращении. Хотя многие люди предпочитают говорить, а не писать. Тогда-то и стоит пойти прямо по указанному на сайте рис. Подробную информацию по вопросам трудового законодательства, по защите прав работников, по полномочиям трудовых инспекций можно найти на официальном сайте онлайнинспекция.

Посмотреть вопросы и ответы на сайте онлайнинспекция. Ниже приведен пример официального плаката трудовой инспекции Санкт-Петербурга, размещенного в общественном транспорте в других регионах возможности данной организации должны быть аналогичные рис. Гострудинспекция Санкт-Петербурга — территориальный орган Федеральной инспекции Труда России, ведущий надзор за соблюдением трудового законодательства в городе, обладающий правом проверки работодателей.

Обратиться в Инспекцию можно на личном приеме, по почте, в том числе электронной. Если восстановление трудовых прав гражданина возможно только в судебном порядке, за оказанием помощи обращайтесь в органы прокуратуры, поскольку Гострудинспекция правом на выход в суд в интересах работника не наделена.

Вот такую информацию о возможностях обращения в трудовую инспекцию я хотела написать. Если у Вас есть вопросы, прошу задавать в комментариях ниже. Как подать заявление в прокуратуру онлайн? Особенности рассмотрения таких обращений. Как проверить подлинность ОГРН за 5 минут. Бесплатный веб-сервис для хранения медицинских данных OnDoc.

Государственная инспекция труда в РБ

Прием и рассмотрение жалоб граждан в электронном виде с целью предотвращения нарушений трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права. Электронная приемная Трудовые споры Незаконное увольнение Принуждение работника к увольнению Задержка или невыплата заработной платы Отказ работодателя в официальном оформлении Создание неблагоприятных условий труда Незаконное сокращение Отказ в компенсациях, предусмотренных законом Оспаривание дисциплинарного взыскания Восстановление на работе Трудовые права граждан Контакты. Официальный сайт трудовой инспекции Прием и рассмотрение жалоб граждан в электронном виде с целью предотвращения нарушений трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права. Заказать звонок. Горячая линия 8 Нажимая кнопку Отправить заявку вы даете свое согласие на обработку и хранение ваших персональных данных Отправить жалобу. Электронная жалоба.

Адрес и телефон трудовой инспекции

По требованию Роструда строительная организация в Сахалинской области погасила 2-х миллионный долг по зарплате. Более работников оренбургской дорожно-строительной компании получили зарплату после вмешательства Роструда. За работу 1 июля россияне получат зарплату в двойном размере.

При работе в какой-либо организации или на предприятии у работника могут возникнуть серьезные проблемы с работодателем. Они могут быть связаны с тем, что, например, работодатель не выполняет обязательства по выплате зарплаты, по приему на работу или увольнению. В таких случаях работник может обратиться в Трудовую инспекцию. Содержание: 1. Обратиться в трудовую инспекцию или решить проблему на работе 2. Как можно направить обращение в Роструд. Обращение с помощью сервиса Онлайнинспекция.

Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан. В ходе приёма принято 39 жителей города Стерлитамак и Стерлитамакского района по вопросам невыплаты заработной платы.

Когда вы не согласны с решением Подольского суда, и при этом вы осознаете, что вы не имеете всех профессиональных навыков, чтобы юридически грамотно подготовить апелляционную жалобу на решение Подольского суда, то вам очень нужно обратиться к квалифицированному адвокату, с которым у вас будет больше шансов оспорить решение Подольского суда, так как специалистом будет подготовлена грамотная апелляционная жалоба на постановление Подольского суда. Также юрист разъяснит вам о нарушениях, которые и привели к незаконно вынесенному судебному акту Подольского суда. Апелляционная жалоба на решение Подольского городского суда подается не позднее 30 дней со дня, когда выносилось решение. Но на практике решение бывает готово в окончательной полной форме спустя неизвестное количество дней.

Что такое трудовая инспекция и как туда можно обратиться

Воспитатели очень постарались, создали красивую обстановку и праздничное настроение у детей и родителей. Мы очень благодарны сотрудникам детского сада за их благородный труд. И от всей души поздравляем с Новым годом, желаем здоровья, счастья и любви. Все родители постарались и у детей были замечательные костюмы овощей, такие яркие и красивые.

Да и с тротуара в таких условиях навернуться проще простого. Короче, нет у нас уличного освещения.

Горячая линия Роструд

Штрафные санкции по ДДУ отнесены Налоговым кодексом РФ к доходам гражданина. Не облагаются налогом дополнительные выплаты, в том числе возмещение судебных расходов, компенсация убытков дольщика. По всем вопросам, связанным с расчетом и взысканием неустойки по ДДУ вы может получить бесплатную юридическую консультацию на нашем сайте. Для этого можно связаться с консультантом, либо заполнить форму обратной связи. В таблице приведена стоимость дополнительных услуг юриста или адвоката, которые вы можете заказать после консультации. Указанные цены являются предварительными, так как зависят от сложности дела и обстоятельств спора. Эти моменты вы сможете уточнить на консультации юриста.

Следует также рассмотреть принципы и технику составления всех форм отчетности, входящих в ее состав и проведение необходимой работы перед ее составлением. Годовая бухгалтерская отчетность представляет собой систему показателей, отражающих результаты хозяйственной деятельности организации за отчетный период. Бухгалтерская отчетность должна давать достоверное и полное представление об имущественном и финансовом положении организации, а также о финансовых результатах ее деятельности. Достоверной и полной считается бухгалтерская отчетность, сформированная и составленная исходя из правил, установленных нормативными актами бухгалтерского учета. Если при составлении бухгалтерской отчетности выявляется недостаточность данных для формирования полного представления об имущественном и финансовом положении организации, а также о финансовых результатах ее деятельности, то в бухгалтерскую отчетность организации привлекаются соответствующие дополнительные показатели.

Обратиться в трудовую инспекцию по поводу коронавируса. Коронавирус: горячая линия. Оставайтесь в курсе последних новостей про коронавирус (COVID) в России и в Мире. Подписывайтесь на наш Instagram и канал в Telegram.  Работники могут сообщить о несоблюдении работодателем их трудовых прав, направив заявление в инспекцию труда, а также работники и работодатели могут получить онлайн-консультацию о порядке применения трудового законодательства, в том числе при переходе на дистанционный режим и работу на дому, при введении простоя, предоставлении внеочередных отпусков и т.д.

Пожелание: отметить работников столовой, всех, без исключения, денежной премией. Старейший работник кооперации, Лаврененко Л.

Согласование наименований коммерческих и некоммерческих организаций 13. Предоставление информации из Единого государственного регистра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей13. Выдача разрешений на временный вывоз оригиналов документов Национального архивного фонда Республики Беларусь, ограниченных к перемещению через таможенную границу Республики Беларусь по основаниям неэкономического характера13.

Заключение Вышеизложенное в курсовой работе позволяет сделать следующий вывод. К таким организациям относятся: -общественные объединения, которые не осуществляют предпринимательской деятельности и не имеют оборотов по продаже товаров, работ, услуг (кроме выбывшего имущества); -субъекты малого предпринимательства, которые не обязаны проводить аудиторскую проверку.

Принцип LIFO применяется в тех случаях, когда последние грузы, добавленные в структуру, должны быть первыми обработаны. Полезная аналогия с офисным работником: человек может работать только с одной страницей в каждый момент времени, поэтому очередной документ добавляется в папку сверху к стопке предыдущих. В любом случае в структуре LIFO организован доступ в обратном порядке по сравнению с очередью.

Ее текущей уровень уже учтен в себестоимости последней партии ТМЦ, которая и списывается на производство по цене с учетом инфляционной составляющей. Такой подход позволяет держать стоимость выпускаемой продукции в соответствии с экономической ситуацией в стране и удерживать конкурентоспособные цены на свою продукцию по отношению к производителям-конкурентам. Организация учитывает себестоимость материалов по закупочным ценам.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Лазарь

    Извините, фраза удалена

  2. Неонила

    Присоединяюсь. Я согласен со всем выше сказанным. Давайте обсудим этот вопрос. Здесь или в PM.

  3. Борислав

    давно хотел посматреть

  4. reigeschperdi

    Спасибо, пост действительно толково написан и по делу, есть что почерпнуть.